Diversity

Digitalisierung nur mit gemischten Teams

Diversity

Digitalisierung nur mit gemischten Teams

Wirtschaftswoche über Diversity als Managementstrategie
verschiedenfarbige weibliche und männliche Piktogrammfiguren bleifrei Diversität

"Inklusion, Integration von Flüchtlingen, schwul-lesbische Arbeitskreise: In Konzernen gehört Diversity-Management zum Alltag. Denn Vielfalt ist ein Wirtschaftsfaktor. Und die beginnt im Kopf der Manager." So schreibt die Wirtschaftswoche in einem Artikel über die Charta der Vielfalt, einer Unternehmensinitiative, die Diversity-Management in der deutschen Wirtschaft verankern möchte.

So haben zahlreiche große Unternehmen längst erkannt, dass Diversity-Management keine Charity-Aktion für gute Presse ist, sondern bitter nötig, um gute, qualifizierte Fachkräfte zu bekommen und auch zu halten.

Den ganzen Artikel bei der Wirtschaftswoche lesen.